Mejores cuentas remuneradas (julio 2024)

Las cuentas remuneradas todavía siguen ofreciendo rentabilidades interesantes. Después de muchos años en los que no pagaban nada, las subidas de tipos de interés que el Banco Central Europeo (BCE) inició en 2022 para combatir la inflación abrieron una nueva era. Y en este 2024 se espera el volantazo: el BCE recortó tipos en junio y se espera que lo vuelva a hacer antes de que acabe el año. Si los tipos bajan, la rentabilidad de las cuentas se verá mermada, así que hay que aprovechar.

Eso sí, encontrar las mejores cuentas remuneradas en 2024 no es fácil, porque muchos bancos siguen sin pagar prácticamente nada. Sin embargo, algunas entidades financieras sí tienen ofertas que pueden ser muy interesantes. Vamos a contarte cuáles son las mejores cuentas remuneradas de España, las que dan mayor rentabilidad en 2024.

¿Qué son las cuentas remuneradas?

Para los que no sabéis qué son las cuentas remuneradas, lo cierto es que pueden ser un vehículo para combatir un poco el efecto de la inflación. Además, para aquellos inversores más arriesgados, estos productos pueden ser una vía para rentabilizar la parte del capital del día a día que no se está invirtiendo. La característica principal de las cuentas remuneradas es que ofrecen una remuneración a sus clientes que varía en función del saldo depositado o los requisitos con los que se cumpla y no tienen porqué ser una cuenta ahorro o una cuenta nómina necesariamente.

A través de las cuentas remuneradas, una persona física pone su dinero a disposición de una entidad financiera. A cambio, esta lo custodia y se lo devuelve con intereses que se abonarán cuando pase el tiempo pactado o el cliente haya cumplido las condiciones que exige la entidad. En definitiva, ofrecen cierta rentabilidad por los ahorros.

La operativa de las cuentas remuneradas es similar a la de las cuentas corrientes. La diferencia es que las cuentas remuneradas permiten a quienes la contratan beneficiarse de una remuneración que varía en función del saldo que se mantenga en ellas. Para acceder a la bonificación máxima, los clientes tienen que cumplir algunas condiciones, como domiciliar ingresos recurrentes, recibos, o contratar productos de la propia entidad financiera. 

• Todas las promociones de los bancos por abrirte una cuenta

Ranking mejores cuentas remuneradas      

En la siguiente tabla podéis ver cuáles son los bancos que ofrecen las cuentas con mayor remuneración en el mercado actual.    

Datos actualizados a 1 de julio de 2024.

(N) = requisito domiciliar la nómina

¹ Requisito: contratar cuenta N26 Metal, con un coste de 16,90€/mes

² Requisito: solo puedes añadir dinero a esta cuenta si cumples un objetivo diario de pasos

³ Requisito: contratar un 'Plan Cetelem Premium' con coste de 1,99€/mes

⁴ Requisito: mínimo de 10.000 euros

⁵ Requisito: necesario invertir 60.000€ en fondos de inversión seleccionados por la entidad

⁶ Requisito: domiciliar recibo Yoigo

Ranking otras cuentas con rentabilidades elevadas         

En la siguiente tabla encontráis otros productos comercializados por neobancos o brókers, que también están ofreciendo altas remuneraciones.    

Datos actualizados a 26 de julio de 2024.

* Media anual estimada: el porcentaje se recalcula diariamente

** Requisito: tener contratado el servicio PRIME+ Broker

Mejores bancos con cuentas remuneradas

Como ves, son varias las opciones que tienes a tu disposición, tanto de entidades tradicionales como de neobancos. También puedes optar por una cuenta sin nómina y con menos 'papeleos' o por una cuenta nómina en la que tengas que domiciliar algún ingreso para acceder a los beneficios ofrecidos. 

Si te preguntas cómo elegir una cuenta remunerada, los factores clave que deberías comparar son la TAE, el plazo máximo por el que te remuneran con esa TAE, el límite de saldo a remunerar y si tiene condiciones o no. Por ejemplo, una cuenta nómina con un 2% que no tiene condiciones y paga 2 años en cantidades hasta 50.000 euros puede ser más interesante que una que ofrece más pero sólo para 5.000 euros y durante un año, que además te exige domiciliar nómina y recibos. Todo depende de cada caso concreto y sus necesidades de ahorro.

Ventajas de las cuentas remuneradas

Una vez que se tiene clara la diferencia entre una cuenta corriente al uso y una cuenta remunerada, hay que analizar qué ventajas ofrecen este tipo de productos respecto a otros como las cuentas de ahorro o los depósitos. 

• Las cuentas remuneradas ofrecen una rentabilidad adicional por los ahorros a través de la liquidación de intereses. 
• Sin apenas esfuerzo es posible hacer crecer los ahorros depositados en la cuenta a medio y largo plazo. 
• Proporcionan la remuneración (siempre y cuando se cumplan condiciones) sin necesidad de tener que mantener el dinero en la cuenta por un periodo de tiempo prefijado, como ocurre, por ejemplo, con los depósitos. 
• Se puede realizar cualquier tipo de operación bancaria, a diferencia de las cuentas de ahorro. Es decir, transferencias, pagos, ingresos, domiciliaciones, etc.  

Desventajas de las cuentas remuneradas

Aunque a través de las cuentas remuneradas es posible recibir un pequeño interés por los ahorros, lo cierto es que este tipo de productos también presenta desventajas. 

• No suelen cubrir la subida de la inflación en su totalidad, aunque la mitiguen.
• Otra desventaja de algunas cuentas remuneradas son sus requisitos, que pueden incluir domiciliar la nómina, pagar con la tarjeta de la entidad o domiciliar recibos. 
• A todo esto hay que sumar la fiscalidad de las cuentas remuneradas, ya que estas también están gravadas por Hacienda y las ganancias obtenidas se integran dentro de los rendimientos de capital. Estas se sumarán al resto de rendimientos que se hayan generado a lo largo del año y tributarán como rentas del ahorro. 

A continuación te explicamos las mejores cuentas remuneradas de España, ordenadas por orden alfabético:

ABANCA - Cuenta Clara

La Cuenta Online Clara de ABANCA ofrece una rentabilidad del 2% TAE durante el primer año para nuevos clientes con saldos de hasta 15.000 euros. Si se quiere acceder a esa remuneración, el cliente tiene que domiciliar una nómina o pensión de un importe mínimo de 800 euros. 

La liquidación de intereses se realiza de forma trimestral. Una vez transcurrido el primer año, la remuneración desaparece. Además, Abanca ofrece un bonus 300 euros si se domicilia una nómina o pensión igual o mayor a 1.200 euros.

B100 - Cuenta Save y Cuenta Health

Este neobanco recién aterrizado al mercado español es una apuesta de ABANCA y tiene un enfoque centrado en "salud personal, salud del planeta y salud financiera", tal y como explica el propio banco. En su oferta presenta dos cuentas remuneradas, ligadas a su vez a una cuenta "para el día a día" que no exige domiciliación de ingresos o recibos y sin comisiones.

Al darte de alta en B100, se dispone también de la Cuenta Save, remunerada al 2,70%TAE, con un máximo de 50.000 euros. Y si el cliente está dispuesto a comprometerse con unos objetivos "saludables" diarios, podrá acceder a la Cuenta Health, con una rentabilidad del 3,40% TAE. Esta cuenta solo permite añadir dinero si el cliente camina o corre el número de pasos diario al que se ha comprometido. 

Banca March - Cuenta Avantio

Esta entidad ofrece una cuenta online con una rentabilidad de del 2,53% TAE siempre que el cliente domicilie ingresos mensuales iguales o superiores a 1.500 euros que procedan de una nómina, pensión o prestación por desempleo, o cualquier otra prestación o ingresos en efectivo, ide cheques o abonos de transferencias. 

La retribución baja al 1% TAE si no se domicilian ingresos periódicos. La oferta seaplica a un saldo máximo de 50.000 euros.

Bankinter - Cuenta Nómina

La Cuenta Nómina de Bankinter es el producto más conocido entre las opciones con mayor rentabilidad. La entidad da un 5% TAE durante el primer año y hasta el 2% durante el segundo, con un saldo máximo a remunerar de 10.000 euros. Con ello, Bankinter abona hasta 680 euros en estos dos primeros años.

Como requisitos para beneficiarse de estos porcentajes, la entidad exige domiciliar una nómina, pensión o ingresos profesionales superiores a 800 euros netos mensuales. Además, será necesario domiciliar, como mínimo, tres recibos.

Esta entidad también dispone de una Cuenta Corriente Digital que remunera al 1,5% sin condiciones, ni comisiones. Este producto solo está disponible para nuevos clientes.

Bank Norwegian - Cuenta de ahorro

La cuenta de ahorro de Bank Norwegian te ofrece una rentabilidad del 3,70 % (TIN) en depósitos de hasta 1.000.000 euros, sin necesidad de mantener un saldo mínimo en cuenta y con la posibilidad de disponer de tu dinero en cualquier momento. Los depósitos en esta entidad, sucursal noruega del NOBA Bank Group, están cubiertos por el sistema sueco de garantía de depósitos.

Bunq - Easy Savings

Este neobanco alemán ha mejorado sus condiciones y ahora ofrece un interés anual del 3,36% TIN, que retribuye semanalmente, en su cuenta Easy Savings, con IBAN español. Aunque es gratuita, está muy pensada para el ahorro: solamente se puede retirar dinero hasta dos veces al mes.

Cajamar - Cuenta Remunerada 360º

Cajamar dispone de una cuenta remunerada. El banco ofrece una remuneración del 0,25% TAE para el saldo de hasta 6.000 euros y el 2,52% TAE para el saldo entre 6.001 y 12.000 euros. 

Si se quiere conseguir esta remuneración, el cliente deben ser socios de Cajamar con una aportación mínima de 61 euros, domiciliar una nómina de 900 euros o una pensión de 600 euros, realizar compras con tarjeta de crédito con un importe de 3.000 euros al año y sumar un saldo de 50.000 euros en productos como depósitos, cuentas a la vista y en cuentas en mercados.

Cetelem - Cuenta de Ahorro

Cetelem también dispone de una cuenta remunerada. La entidad ofrece dos planes formados por tres productos: una cuenta corriente, una cuenta de ahorro y una tarjeta de débito. El Plan Cetelem Premium tiene un coste de mantenimiento de 2,99 euros al mes (aunque está reducido a 1,99 euros hasta el 31 de octubre de 2024), y ofrece una remuneración distinta en función del saldo que mantengas constante durante 1 año. Si es de 50.000 euros, la TAE que ofrecen es del 2,93% TAE, mientras que si el saldo es de 6.000 eurso, la TAE baja al 2,39%. 

El Plan Cetelem tiene un coste de mantenimiento de 0,99 euros al mes (aunque está bonificado a 0 euros hasta el 31 de octubre). En este caso, la cuenta de ahorro ofrece una remuneración del 1% TAE.

Deutsche Bank - Cuenta Más DB

La Cuenta Más DB de Deutsche Bank paga una remuneración del 2,5% TAE durante un año a los saldos a partir de 10.000 euros y hasta un máximo de 100.000 euros. Además, el banco efectuará a los nuevos clientes un ingreso de 30 euros netos cada mes durante un periodo máximo de doce 12 meses desde la fecha de apertura de la nueva cuenta, hasta un máximo de 360 euros netos. Para acceder a esta bonificación, hay que domiciliar una nómina o pensión de 2.000 euros como mínimo. 

Sin comisiones de mantenimiento ni administración, esta Cuenta Más DB se puede contratar a través del canal online (App Deutsche Bank España) o en las sucursales de la entidad: la oferta está activa hasta el 31 de julio.

EBN Banco - Cuenta Remunerada Ahorro

La remuneración ofrecida por la entidad española es del 3,00% TAE para los primeros 10.000 euros. Además, se proporciona una remuneración del 1,50% TAE para el saldo que excede los 10.000,01 euros y llega hasta un máximo de 50.000 euros.

Es importante destacar que esta remuneración no se aplicará si el saldo medio diario del trimestre es inferior a 3.000 euros. La liquidación de los intereses se realiza de manera trimestral y no es necesaria nómina.

EVO Banco - Cuenta Inteligente / Cuenta Inteligente Bienvenida

EVO Banco, el banco 100% digital de Bankinter, también dispone de una cuenta remunerada en su catálogo: la Cuenta Inteligente. Este producto son en realidad dos cuentas conectadas entre sí, una cuenta corriente y una cuenta de ahorro. 

La primera es una cuenta corriente para afrontar los gastos del día a día, que no tiene remuneración (0% TAE). El saldo de esta cuenta que exceda los 4.000 euros se pasará automáticamente a la segunda cuenta.

La segunda es una cuenta de ahorro a plazo remunerada. En concreto, ofrece una remuneración del 3,05% TAE hasta 30.000 euros. 

Freedom24 - Cuenta D

El bróker online Freedom Finance Europe, que opera en España con la marca Freedom24, dispone de una cuenta remunerada: Cuenta D, que ofrece una rentabilidad dinámica en función del euríbor, y cambia diariamente para reflejar los tipos actuales del mercado. De media, ofrecen actualmente una rentabilidad anual del 3,63%. La entidad exige un saldo mínimo de 150 euros, aunque no tiene límite máximo a remunerar.  

Ibercaja - Cuenta Vamos

Ibercaja ha lanzado recientemente la Cuenta Vamos que ofrece una rentabilidad del 5,09% TAE durante el primer año con un saldo máximo a remunerar de 10.000 euros. Una vez transcurridos los doce meses, la remuneración será del 3,03% TAE.

Las personas interesadas tienen que domiciliar una nómina de, al menos, 600 euros, contratar una tarjeta, realizar seis compras con la misma por semestre y domiciliar recibos que generen seis cargos al semestre.

ING - Cuentas Nómina y de ahorro

Otra de las cuentas remuneradas más conocidas por los españoles es la Cuenta Naranja de ING, la cuenta de ahorros de la entidad holandesa. 

Para acceder a los beneficios de de esta cuenta, el cliente tiene dos opciones: abrir una Cuenta Nómina, que conlleva la domiciliación de una nómina superior a 700 euros y que remunera al 1,5% TAE, o abrir una Cuenta NoCuenta, que no exige domiciliación de nómina, pero remunera menos. en este caso, la Cuenta Naranja paga el 1% TAE.

MyInvestor - Cuenta Corriente

MyInvestor, neobanco de Andbank, se suma al ranking de productos remunerados con su Cuenta Corriente. Con ella, la entidad remunera un 2,5% TAE durante el primer año para los primeros 70.000 euros de saldo en cuenta para los clientes nuevos. Tras el primer año, abona un 0,30% TAE.

Se trata de una cuenta sin comisiones (no cobra por apertura o mantenimiento), ni requisitos (no exige nómina). Una vez pasado el primer año, si el cliente quiere mantener la remuneración tendrá que invertir un mínimo de 300 euros al mes en productos de MyInvestor —carteras indexadas, fondos de inversión de MyInvestor o planes de pensiones—.

N26 - Cuenta de Ahorro N26

El neobanco N26 dispone de cuenta remunerada llamada Cuenta de Ahorro N26, que no requiere la domiciliación de nómina ni tiene comisiones ni condiciones. Esta cuenta ofrece una rentabilidad del 2,26% TAE sobre una cantidad ilimitada de ahorro. Los intereses se pagan mensualmente. Y para el que quiera una rentabilidad mayor, puede conseguirla contratando la cuenta N26 Metal, que tiene un coste de 16,90 euros al mes y remunera al 3,8% TAE.

Openbank - Cuenta Ahorro Bienvenida con Nómina

Openbank, banco digital del grupo Santander, también entra en el ranking de cuentas remuneradas con su último producto. La Cuenta Ahorro Bienvenida de Openbank no exige domiciliación de nómina y está dirigida a nuevos clientes. Esta cuenta ofrece durante el primer año una remuneración del 2,27% TAE hasta 100.000 euros.

A partir de segundo año, estas cuentas se convierten en la Cuenta de Ahorro Openbank y se le aplicarán los tipos de interés nominal vigentes en ese momento. Actualmente, ofrece una remuneración del 0,2% TAE con la nómina domiciliada y del 0,05% en caso contrario.

Pibank - Cuenta Remunerada

Pibank, marca comercial de Banco Pichincha, dispone en su catálogo de la Cuenta Remunerada Pibank, que remunera el saldo al 2,02% TAE. Esta cuenta no cobra comisiones, pero tampoco admite domiciliaciones de recibos o nómina. A diferencia de otras cuentas, no tiene límite de cantidad. 

Renault Bank - Cuenta Contigo

Renault Bank, el banco digital del grupo automovilístico, ofrece la Cuenta Contigo, con una remuneración del 2,73% TAE. Esta cuenta no aplica comisiones, ni exige vinculación.

No obstante, en este caso se trata de una cuenta de ahorro, por lo tanto, no tiene tarjeta, ni permite domiciliar recibos. Los intereses se pagan mensualmente.

Sabadell - Cuenta Online Sabadell

Banco Sabadell vuelve a dar otro giro a su Cuenta Online Sabadell: lanza una mejora de la rentabilidad, que sube medio punto hasta el 2,53% TAE, para un saldo máximo que pasa a 50.000 euros, desde los 20.000 euros anteriores. Para los nuevos clientes que abran su cuenta entre el 18 de junio y el 10 de julio, la entidad mantendrá este interés sólo durante el primer año, y luego aplicará las condiciones de rentabilidad vigentes de la cuenta.

Lo que no cambia es la segunda parte de la promoción, por la que reintegra a los titulares el 3% de los recibos de luz y gas sin límite de cuantía. Para beneficiarse de las condiciones no hay asociado ningún compromiso de permanencia ni se exige ningún tipo de vinculación.

Scalable Capital - Cuenta Remunerada

La plataforma de inversión Scalable Capital ofrece un 4% anual los 4 primeros meses, hasta un máximo de 1.000.000 euros. Después de ese periodo promocional, ofrece un interés del 2,6% sobre los depósitos de hasta 100.000 euros. El neobroker alemán calcula los intereses diariamente y los abona de forma trimestral.

Si quieren conseguir esta rentabilidad, los clientes tienen que tener contratado el servicio PRIME+ Broker, una tarifa plana que tiene un precio de 4,99 euros al mes. Los depósitos son custodiados por el banco alemán Baader Bank AG y están protegidos por el sistema legal de protección de depósitos de los bancos alemanes hasta un importe de 100.000 euros.

Self Bank - Cuenta Ahorro Self

La Cuenta Ahorro Self de Self Bank ofrece un tipo de interés anual del 1% TAE, hasta un máximo de 60.000 euros. La cuenta no exige condiciones, ni cobra comisiones por apertura, mantenimiento o cancelación.

La remuneración de esta cuenta asciende al 2% TAE de forma automática para aquellos clientes de la entidad que tengan invertidos al menos 20.000 euros en fondos de inversión y fondos cotizados (ETFs). Y ahora, una nueva promoción eleva al 2,5% TAE la rentabilidad, también con requisitos asociados: invertir 60.000 euros en fondos de inversión de la lista destacada por expertos de la entidad. 

Trade Republic - Cuenta Trade Republic

La plataforma alemana de ahorro e inversión Trade Republic ofrece una remuneración del 3,75% TAE por el dinero en efectivo que tengan sus clientes en la Cuenta Trade Republic con un saldo máximo de 50.000 euros.

La cuenta no está sujeta a ningún tipo de condición, ya sea el uso de la plataforma de inversión, la domiciliación de la nómina o un ingreso mínimo, siendo por tanto una de las mejores remuneraciones sin condiciones del mercado.

Unicaja Banco - Cuenta Online SIN remunerada

Unicaja Banco ofrece una rentabilidad del 2,018% TAE para nuevos clientes que contraten su Cuenta Online SIN Remunerada. La novedad es que ya no es necesario domiciliar la nómina paara obtener esta rentabilidad, que se aplica sobre un saldo máximo de 30.000 euros. 

El banco andaluz también devuelve parte del coste de los recibos domiciliados, al igual que otras entidades. En su caso, abonan el 1 % de las facturas de agua, gas/luz y telecomunicaciones hasta un máximo de 100 euros al año.

WiZink - Cuenta de Ahorro

Esta entidad abona una rentabilidad del 2,3% TAE en su Cuenta de Ahorro, no solo para nuevos clientes, sino también para usuarios que ya están en WiZink. La campaña está vigente hasta el 2 de septiembre (plazo ampliado desde la anterior fecha de finalización), no exige domiciliación de nómina u otros ingresos periódicos y abona los intereses mensualmente.  

Yoigo - Cuenta de Ahorro MoneyGo

La empresa de telecomunicaciones Yoigo también se ha sumado a la guerra de remuneración. Ofrece una rentabilidad del 2,75% TAE para los clientes de Yoigo. En el caso de que no seas cliente, la TAE es del 2,5%. Banco Cetelem es la entidad que está detrás de esta cuenta remunerada. El pago de intereses se hace de forma mensual.

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Artículo elaborado con ayuda de Kelisto.